解放军文职人员条例颁布实施 明确四种退出方式:LOL赛事投注

本文摘要:国务院、中央军委日前发表了实施新修订的《中国人民解放军文职人员条例》,自发表之日起实施。

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国务院、中央军委日前发表了实施新修订的《中国人民解放军文职人员条例》,自发表之日起实施。新修订的《条例》是贯彻习近平强军思想,健全完善军事人力资源政策制度的重大创新成果,是建立统一文职人员制度的重要基础法规。《条例》着眼于实现党在新时代的强军目标,适应军队职能任务需求和国家政策制度创新,遵循军事人才建设的内在规律,发挥党管人才优势,着眼于服务胜利,重视军民融合,坚持创新驱动,重建文职人员制度,为建设能够承担强军重任的高素质新文职人员队伍提供有力的制度保障。

《条例》共11章62条,内容涵盖文职人员职能定位、身份属性、岗位设置、使用管理、待遇保障等10个方面。《条例》明确,文职人员是军民通用、非直接参与作战、社会保障不应承担的军队编制单位从事管理和专业技术工作的非现役人员,是军队人员的构成部分。文职人员在军队和社会生活中,依法享有国家工作人员相应的权利,履行相应的义务。

军队建立与国家公务员和事业单位工作人员制度联系,具有比较优势的文职人员管理和保障制度机制。《条例》规定文职人员岗位分管理和专业技术两类。管理岗位从高到低设置部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科学员、事务员9个等级的专业技术岗位分为高级、中级、初级岗位,从高到低设置1级到13级。

《条例》拓宽了文职人员的进出途径,从以往社会公开招聘的单一模式调整为社会公开招聘、直接引进和现役军人转型相结合的退休、退休、退休、解职等4种退休方式。明确文职人员可以在使用者内部交流使用,工作特别需要的情况下,可以在本专业领域交流使用者。《条例》明确,军队建立统一的文职工资制度,文职工资包括基本工资、津贴、补贴等。

文职人员的探亲假、交通补助、孩子的委托等,按照军队有关规定执行。用人单位及其文职人员应按国家规定参加所在地职工基本医疗保险、失业保险、生育保险,缴纳保费。养老保险,参加工伤保险的方法另行制定。

军队根据国家有关规定,为文职人员建立补充保险。文职人员平时就医享受社会保险医疗待遇,军队给予医疗补助,参加军训、非战争军事行动和作战支援保障任务期间实施军队免费医疗。文职人员住房实行社会化、货币化保障政策,住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行。

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符合规定条件的人员,军队可增发住房补贴。文职人员可租用使用者宿舍,符合规定条件的可租用公寓住宅。文职人员退出军队后,实行社会化保障。

文职人员按军队统一规定制服。《条例》还规定了文职人员的教育管理、研修审查、职务免除、职场等级调整等。有关补助政策军委机关和国家机关有关部门正在加紧制定。

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